招聘信息登记表

       一、基本信息：

       （一）单位名称：天津大智远航天科技发展有限公司

       （二）工作地点：天津市滨海新区中新生态城

       （三）联系人： 郭金英

       （四）电话：13302106871

       （五）邮箱：dazhiyuan@126.com

       备注：请符合职位描述的应聘人员将简历投至邮箱，我司会经过筛选通知并安排面试。

       二、企业简介

       我司自2016年3月份注册成立以来，积极致力于高科技无人机的应用服务和研发工作。众所周知，无人机应用服务，是高科技产业技术，直接作用于社会服务的经典案例。我们将无人机的先进技术，通过我们自主研发的技术系统，直接与社会需求相对应，提供针对性强，专业性强的有效服务。

       三、招聘职位信息

       （一）职位名称：无人机飞手

       1、职位描述：负责固定翼、直升机、多旋翼无人机机型测试、飞行测试工作；负责无人机结构及航电组装，线路焊接等工作；对相关人员进行飞行演示、培训工作；对无人机产品进行日常维修、维护。

       2、任职要求：

       （1）熟悉并掌握航电设备的使用，包括对遥控器和地面站使用。
       （2）必须会两种机型飞行及以上（固定翼、直升机、多旋翼）。

       （3）资深模友，航空院校航模队优先。

       （4）对无人机各个传感器有所了解，能通过飞行手感感知飞机存在的问题。

       3、专业要求：会结构设计、航电设计者优先。

       4、需求人数：若干

       （二）职位名称：植保人员

       1、职位描述：熟悉无人机系统的安装、调试、维护和演示；

       熟悉飞行器和相关系统的日常维修；提供公司内部和客户的技术支持、培训工作；能根据客户需求，进行售前技术支持工作；编写、修订和审核技术支持相关文档和作业指导书；

       能够完成无人机作业服务（植保、航测、监控等）。

       2、任职要求：

       （1）动手能力强。

       （2）能根据无人机外场试飞情况进行必要的参数调整。

       （3）有责任感和良好的团队合作精神，具备自学能力，能够承受工作压力。

       （4）积极向上，吃苦耐劳，品德优秀，具有良好的身体素质。

       3、专业要求：有无经验均可，无人机或航模爱好者优先。

       4、需求人数：若干

       （三）职位名称：测绘人员

       1、职位描述：主要负责无人机的飞行操控；负责倾斜摄影建模和航拍特效制作。

       2、任职要求：

       （1）熟练操控无人机，如有AOPA优先考虑。

       （2）熟练使用AE、PS等影视编辑软件，如能使用Maya或者3DMAX建模优先考虑。

       （3）要求能吃苦耐劳，服从安排，学习能力强，能接受短期出差。

       3、需求人数：若干

       （四）职位名称：无人机云台手

       1、职位描述：负责航拍设备的日常保养维护；制定拍摄计划，整理、组织所需资料；航拍过程组织、现场检查等；拍摄成果的整理、提交。

       2、任职要求：

       （1）熟练使用各种摄像摄影器材、多轴稳定器、航拍多轴云台等。

       （2）熟悉各种常用摄影摄像设备及器材。

       （3）具备外景拍摄的工作经验及良好的摄像水平，熟悉不同拍摄环境设备的配置情况。

       （4）有一定的画面语言叙事能力，能良好的与航拍操作手配合。

       （5）为人正直、勤奋、敬业，能适应各种拍摄条件，有团队合作精神。

       3、需求人数：若干

       （五）职位名称：无人机地勤人员

       1、职位描述：负责无人机组装、调试；电池的维护保养；视频照片记录，外场飞行日志的填写记录等工作。

       2、任职要求：

       （1）动手能力强，熟练使用照相机、摄像机。

       （2）有模型飞机基础、测试相关工作经验者优先。

       3、需求人数：若干

       （六）职位名称：人力资源主管

       1、职位描述： 负责对公司组织结构及其变更的管理；对职位信息及职位间工作关系的管理，根据职位的空缺进行人员配备；按照组织结构进行人力规划、并对人事成本进行计算和管理等。

       2、任职要求：

       （1）人力资源、管理或相关专业本科以上学历，熟练掌握并使用基本的办公软件。

       （2）对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，能够指导各个职能模块的工作。

       （3）具备现代人力资源管理理念和扎实的理论基础。

       （4）熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策。

       （5）1-3年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验。

       3、需求人数： 1人

       （七）职位名称： 行政文员

       1、职位描述：负责办公室日常办公制度维护、管理；负责办公室各部门办公后勤保障工作； 负责对全体办公人员（各部门）进行日常考勤； 处理公司对外接待工作； 组织公司内部各项定期和不定期集体活动；协助公司领导处理行政外部事务； 兼前台工作。

       2、任职要求：

       （1）组织沟通能力强、业务熟练。

       （2）能熟练掌握文字编辑、排板和办公室软件的操作。

       （3）普通话标准流利，形象气质佳，亲和力强。

       （4）工作负责、主动、干练，反应灵敏，形象良好。

       （5）负责公司各类证件的年检审查。

       3、需求人数：1人

       （八）职位名称：采购人员

       1、职位描述：负责公司采购计划中相关物资的采购工作；负责对所采购材料质量、数量的核对工作；负责保存采购工作的必要原始记录，做好统计，定期上报；对所采购的物资要有申购单并上报公司领导；协助做好有关物资采购工作的事项；负责供应商的开发和与供应商的谈判，引进具有竞争力同时能带来公司赢利的合作伙伴。

       2、任职要求：

       （1）有一定的文书写作和电脑操作经验，并能熟练使用办公软件。

       （2）性格开朗、乐观、诚信、正直。

       （3）爱岗敬业，具有较强的学习能力。

       （4）执行能力强和具有团队合作精神。

       3、需求人数： 3人